| 논문명 |
국내 대형 설계 사무소의 조직 특성에 관한 연구 / A Study on the Organizational Characteristics of Large Architectural Design Firms in Korea |
| 저자명 |
정태용(Chung Tae-Yong) |
| 발행사 |
대한건축학회 |
| 수록사항 |
대한건축학회논문집 계획계, v.21 n.1 (2005-01) |
| 페이지 |
시작페이지(69) 총페이지(8) |
| ISSN |
12269093 |
| 주제분류 |
계획및설계 |
| 주제어 |
설계 조직 ; 조직 분류 ; 조직 특성//organization ; organization structure |
| 요약1 |
본 연구는 국내 설계 사무소 대형화 경향에 주목하여 이들 사무소의 현황과 향후과제를 살펴보는 기초적 연구의 성격을 띤다. 다른 한편으로는 국내 설계업체의 현황 조사에 의한 자료 축적의 성격을 갖고 있다. 주요 내용은 설계 사무소 분류에 관련한 이론을 정리하고 이를 통해 대형 설계 사무소의 일반적인 특성을 고찰 하며 설문조사를 통해 국내 대형 설계사무소의??특성을 고찰하는 것이다. 연구결과 첫째, 국내 대형 설계사무소의 성격은 사무소의 업무 수행방법과 가치관을 반영한 Coxe의 사무소 분류를 적용시 강력한 종합 서비스(strong service)를 기반으로 하는 사무소 유형으로서, 사업성을 강조하는 특성을 갖고 있으며, 둘째, 업무 조직의 특성에 있어서 프로젝트 수행조직은 프로젝트 팀을 기반으로 프로젝트 매니저가 주도하는 매트릭스제를, 전체조직은 직능별 부서제를 주로 사용하고 있고, 셋째, 조직인원의 비율에 있어서 관리직원의 비율이 매우 높아 관리 인력의 전문화와 아울러 관리 시스템 및 조직의 정비가 필요하며, 넷째, 시장 다각화와 인력 확보를 위해 현재보다 확장이 필요하다는 의견이 있으며, 향후 조직의 주요 변경 요인으로는 생산성과 전문성 확보를 들고 있음을 알 수 있다. |
| 요약2 |
The purpose of this study is to analyze the organization structure of large design firm in Korea based on project delivery system and design firm type. Architectural design firm types were studied to make criteria. More specific issues are studied through the result of questionnaires of design firms within top 20. As a result, most large design firms in Korea were classified to strong service firms centered on business. They usually use matrix system in delivering project within design department divided into specialized field. Productivity and human resources would be main reasons that bring the reformation of present organization structure. |
| 소장처 |
대한건축학회 |